每家公司，或多或少，都有對內或對外的體制編訂。體制，是種文化，或者說是種責任。然而，如果沒來由地限制，容易讓員工尚失更多發展可能空間。
一直以來，自己經營房仲業，皆以廣結善緣為初衷。同業如有需要幫忙，在能力範圍內，我一定盡力協助到底，不分你我。也因此交到蠻多值得合作往來的同業友人。
但有時候，當看到一些公司限制住員工的對外交流時，我腦中只有浮現出“自私”二字。就因為不合理的體制，促使原本談得來的兩人，因此空集合。
當業者成天在喊“成交不易”時，在上經營者不是想著把通路曝得更齊全，而是盡可能地想把同業幹掉。這……不是很矛盾嗎？難道在某些人眼裡，就只有名與利嗎？當想著冠冕堂皇的企業形象詞，搭配著自己所見，只有覺得噁心。
#共好的生態並不容易
#希望不是我太單純太天真
#只想把事情做好
#無辜的員工
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